在澳大利亞價值320億元的教育出口部門受到損害之前，當局必須確保克扣留學生薪資的無良雇主遵守澳大利亞的勞資關係法。
《澳大利亞人報》報道，前澳大利亞競爭與消費者委員會（ACCC）主席、政府移民工人工作組（Migrant Workers Taskforce）負責人菲爾斯（Allan Fels）髮現，估計有30%的在澳留學生，也就是14.5萬人，正在被剝削。他們被克扣的工資賬單達到數十億元。
正像菲爾斯教授所警告的那樣，出於對學生的尊重，為了教育部門和收支利益，必須在澳大利亞的聲譽在競爭激烈的市場中被摧毀之前糾正這個問題。
上週，反對黨黨魁肖頓（Bill Shorten）試圖利用社區各階層的反移民情緒，在抨擊臨時工作簽證“失控增加”時獲得一個廉價的政治論點。臨時工作簽證的增加，主要是由有權每週工作20小時的留學生推動的。內政部的數據顯示，學生簽證數量從2013年的304,000份增加到上個月的486,000份。
公民身份部長杜吉（Alan Tudge）質問：“肖頓真的說他想減少向澳大利亞貢獻320億元的國際學生人數嗎？如果是這樣，他應該說清楚。”
反對派就業事務髮言人奧康納（Brendan O‘Connor）不幸加強了他的黨魁所造成的損害。奧康納表示，給留學和打工度假簽證設置上限，應該被視為“最後的手段”，因為一些人可能會濫用簽證，報名“最便宜的米老鼠課程，以便可以來這裹工作”。
這些觀點促使澳大利亞國際教育協會（International Education Association of Australia）首席執行官哈尼伍德（Phil Honeywood）髮出警告。任何取消學生工作權利的舉措都會鼓勵他們到加拿大和新西蘭等其他地方學習，因為這些國傢目前提供的工作權利與澳大利亞類似。對於許多年輕人，包括澳大利亞人來說，在另一個國傢學習和從事兼職工作是一種開闊的視野的途徑。
哈尼伍德和澳大利亞大學聯盟（Universities Australia）首席執行官傑克遜（Catriona Jackson）承認，剝削學生是一個問題。但解決方案不是打擊簽證，而是要確保雇主遵守法律，並確保學生充分了解他們的權利以及如何保護自己。
澳大利亞國際學生入學人數在今年頭兩個月增加了12.6％，達到542,054人。增幅最大的是大學，增加到303,000名國際學生。另有131,000人就讀於職業教育和培訓機構；60,000人在英語語言學院；21,000人在中小學。這樣一個成功的部門需要精心培育。
