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澳洲移民女性求職就醫困難,歧視問題難忽視

澳洲女性、尤其是弱勢女性權益保護組織和諧聯盟(Harmony Alliance)與澳洲特別節目廣播事業局(SBS)聯合開展的一項調查髮現,盡管具備了一定的資質,但就業問題仍然成為了具有移民或難民背景的女性在澳生活的一大挑戰。

據SBS報道,相關調查報告指出,求職及就醫成為了具有移民或難民背景的女性在澳生活面臨的兩大難題。

盡管如此,該報告髮現,71%的受訪者仍對澳洲持積極態度。在過去12個月內在澳洲就業的受訪者中,超過3/4的人表示對自身的工作感到有些滿意或非常滿意。

但也有許多受訪者提到了就業困難的問題。她們稱,即便自己具備勝任某崗位的能力,卻依舊難以獲得面試機會。

和諧聯盟主席戴莫普洛斯(Maria Dimopolous)表示,此次調查凸顯了移民女性在澳求職可能遇到的幾個障礙,包括缺少人脈關係,以及無法在澳洲找到與她們原先崗位一樣的工作等。

她告訴記者,澳洲與移民女性來源國對專業技能的認可差異是造成移民女性在澳洲求職艱難的一個重要因素,另一個難以忽視的原因則是歧視。她提到,一些求職者可能甚至會因為姓氏或種族原因連面試機會都沒有。

尤烏(Anyier Yuol)是一名來自肯尼亞難民營的難民,她在10歲之時就在蘇丹內戰中失去雙親,孤身來到澳洲,目前在澳洲國傢難民婦女權益保障組織(Australian National Community on Refugee Women)工作。

尤烏表示,此次調查的結果“令人痛心”,並提到現在這批移民女性的經歷與自己的經歷大不相同。她說:“我髮現很多年輕人正面臨着嚴峻挑戰,尤其是在求職的時候。”

此外,該調查還髮現,許多移民女性並不知道可以到哪裹尋求有關生理或心理健康問題的幫助或咨詢。戴莫普洛斯指出,這種情況令人擔憂。

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