質疑強制COVID檢測合約 洛警工會告市政府

代表洛市警察的LAPPL工會對洛市政府提起了法律訴訟，指控與疫苗強制令有關的城市雇員勞動談判不公平。

據城市新聞社報導，“洛杉矶警察保護聯盟”（Los Angeles Police Protective League，簡稱LAPPL）表示，洛市政府沒有本着誠意進行談判，隱瞞了有關洛市核酸檢測合約商藍石公司（Bluestone）的信息。市政府沒有透露與該公司相關的合同義務，以及其經驗水平、選擇流程和其它相關信息。

訴狀寫道：“盡管一再詢問，但市政府沒有向LAPPL提供這些信息，卻堅持認為對未接種疫苗雇員的檢測只能由其選擇的供應商來進行，並且雇員須以扣工資的被動方式繳檢測費。”

同時，工會向洛杉矶高級法院提起的該訴訟，試圖阻止洛市強制向未接種疫苗的員工每週扣兩次檢測費，每次檢測65美元。

洛市這項疫苗強制令已於上週二更新，將員工接種疫苗的最後期限從10月20日推遲到12月18日。市長賈西迪（Eric Garcetti）稱這項強制令“對保護我們的勞動力和我們所服務的洛杉矶市民的健康和安全至關重要”。

在12月18日到來之前，未接種疫苗的員工必須每週接受兩次COVID-19檢測，並且每次檢測將從他們的工資中扣除65美元。根據市議會週二批準的CAO報告，員工必須在下班時間接受測試，而且測試必須“由市政府或市政府選擇的供應商進行”。

根據該報告，取得疫苗接種豁免的員工必須每週在Bluestone公司進行一次檢測，但這些檢測將由市政府支付費用，並且可以在帶薪時間內進行。

藍石公司的母公司PPS Health的股權，一部分是由“洛杉矶消防和警察養老金係統”（Los Angeles Fire and Police Pensions）的主管專員佩德菈姆‧薩林普爾（Pedram Salimpour）所擁有，這促使LAPPL主席呼籲對市府與藍石公司300萬美元合同相關的腐敗行為進行調查。

薩林普爾還向市檢察官邁克‧福耶爾（Mike Feuer）的洛杉矶市長競選活動捐贈了1,000美元，據福耶爾競選團隊的消息，這是一筆主動捐贈。

不過，“洛杉矶消防和警察養老金係統”委員會告訴KTLA，薩林普爾沒有參與該合同的審批過程。與LAPPL進行勞資談判的市政官員沒有立即回應置評請求。